2023年是苏豪股份立足控股集团“党建强 经营稳 治理优 融合好 ”发展总方针、实施公司“十四五”规划、落实高质量发展的关键之年，苏豪股份陆续开展一系列员工培训，针对各层级、各岗位的员工，有计划地开展职业技能、业务素质、管理教育等方面培训，致力于构建可持续发展的人才梯队，为企业高质量发展保驾护航。

为全面提升企业外贸发展水平，加快外贸人才队伍建设，进一步提高业务人员实操能力。近日，苏豪股份组织开展了外贸业务实操培训，各子公司业务员、管理部门员工及年度新员工等共计30余人参会。

本次培训由技贸公司业务五部经理于海丽主讲，主要采取以经验分享与案例分析相结合的方式进行。会上，于海丽重点分享了多年来从事外贸业务的切身体会，通过亲历案例详细展示了一名合格的业务员是如何利用外贸获客平台获取精准采购商。业务实操环节，她从客户开发、进出口通关、国际物流、跨境电商等多角度切入，旨在通过外贸业务模拟教学和实操演练对外贸全流程进行系统培训，使新员工们在较短时间内熟悉掌握外贸业务全流程操作技能，从细节入手，从实际操作的角度考虑问题，让培训务实管用。针对2023年外贸发展的机遇与挑战以及诸多不利条件，于海丽主动分享当前外贸业务获客的营销渠道，并鼓励与会业务员保持信心、不断进步。课后还为参训人员答疑解惑，现场学习交流氛围十分浓厚。 

与会人员表示，这次培训正当其时，优秀业务骨干将最新的外贸业务知识及政策传递到新员工手上，这对于一线业务员开拓国际市场意义非凡，从而能够有效提高企业在新形势下的外贸效能，帮助企业从容应对新风险、新挑战，实现外贸新突破。

   近年来，国际贸易形势复杂严峻，外贸企业开拓国际市场困难增多。今年以来，苏豪股份参加广交会、进博会、华交会等重点外贸展会，全力稳住外贸基本盘。同时，通过大力发展外贸新模式新业态，以“品牌化、数字化、专业化”战略为引领，加大科技创新力度，引导传统业务转型升级，极力推动苏豪股份外贸业务更高质量发展。